Die 1% Methode für die Organisationsentwic...

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Beschreibung

Veränderung beginnt mit einem SPARK!

Die SPARKS-Methode wurde 2025 von der Stanford University in einem global Best Practice Case beschrieben. Sie zeigt, wie echte Transformation in nur 1% der Arbeitszeit gelingt. Ohne Workshops. Ohne Trainer oder Coaches. Mitten im Alltag.

KI-gestützt, teamzentriert und sofort wirksam. Robert Wreschniok, CEO des TATIN Institutes, macht klar: Es braucht keine neuen Programme, sondern neue Gewohnheiten. Und die entstehen nicht durch PowerPoints, sondern durch Verhalten ? Woche für Woche, Team für Team.

Dieses Buch richtet sich an alle, die strategische Veränderung wirksam gestalten wollen ? ob als Führungskraft, Organisationsentwickler: in oder Transformationsverantwortliche: Es erklärt nicht nur, wie die SPARKS-Methode funktioniert ? es lädt dazu ein, sie direkt auszuprobieren.

Einfach, pragmatisch, nachhaltig.

Zusammenfassung

*** auch als eBook verfügbar

Details

Erscheinungsjahr:	2025
Fachbereich:	Management
Genre:	Recht , Sozialwissenschaften , Wirtschaft
Rubrik:	Recht & Wirtschaft
Medium:	Taschenbuch
Inhalt:	160 S.
ISBN-13:	9783800674787
ISBN-10:	3800674785
Sprache:	Deutsch
Einband:	Kartoniert / Broschiert
Autor:	Wreschniok, Robert
Hersteller:	Vahlen Franz GmbH Vahlen, Franz, GmbH, Verlag
Verantwortliche Person für die EU:	Verlag Franz Vahlen GmbH, Wilhelmstr. 9, D-80801 München, info@vahlen.de
Abbildungen:	mit zahlreichen Illustrationen in Farbe
Maße:	171 x 167 x 15 mm
Von/Mit:	Robert Wreschniok
Erscheinungsdatum:	21.11.2025
Gewicht:	0,284 kg