Die personenbedingte Kündigung. Wie ist di...

Dekorationsartikel gehören nicht zum Leistungsumfang.

Sprache: Deutsch

17,95 €

inkl. MwSt.

Versandkostenfrei per Post / DHL

Lieferzeit 4-7 Werktage

Kategorien:

Beschreibung

Immer mehr Arbeitnehmer leiden heutzutage unter den psychischen und physischen Belastungen des Arbeitsalltags. Doch viele fürchten berufliche Konsequenzen, wenn sie sich zu oft krankmelden.

Darf der Arbeitgeber aufgrund von Krankheit eine Kündigung aussprechen? Greift das Kündigungsschutzgesetz auch im Falle einer Langzeiterkrankung? Und wie verhält es sich bei einer Arbeitsunfähigkeit? Der Autor Nico Jochum gibt in seinem Buch einen Überblick über die aktuelle Gesetzeslage.

Dabei beleuchtet er auch Sonderfälle wie Suchtkrankheiten oder unheilbare Krankheiten wie AIDS. Jochum erklärt, wie die Regelungen des Kündigungsschutzes genau aussehen, und deckt dabei das breite Spektrum der personenbedingten Kündigung ab.

Aus dem Inhalt:
- Krankenstand;
- personenbedingte Kündigung;
- Kündigungsschutz;
- Arbeitnehmer;
- Arbeitsunfähigkeit

Erscheinungsjahr:	2018
Fachbereich:	Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht
Genre:	Recht , Sozialwissenschaften , Wirtschaft
Produktart:	Nachschlagewerke
Rubrik:	Recht & Wirtschaft
Medium:	Taschenbuch
Inhalt:	40 S.
ISBN-13:	9783960953371
ISBN-10:	3960953372
Sprache:	Deutsch
Einband:	Kartoniert / Broschiert
Autor:	Jochum, Nico
Auflage:	1. Auflage
Hersteller:	Studylab
Verantwortliche Person für die EU:	GRIN Verlag, ein Imprint von GRIN Publishing GmbH, Trappentreustr. 1, D-80339 München, info@grin.com
Maße:	210 x 148 x 4 mm
Von/Mit:	Nico Jochum
Erscheinungsdatum:	04.10.2018
Gewicht:	0,073 kg