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Beschreibung
Wie Sie zu einer echten, menschlichen Führungspersönlichkeit werden - ohne sich zu verstellen, zu erschöpfen oder sich selbst zu verlieren

Fühlen Sie sich manchmal gefangen in Ihrer Führungsrolle - als müssten Sie ständig stark, souverän und fehlerfrei wirken, obwohl Sie innerlich ganz anders fühlen?


Haben Sie das Gefühl, mehr zu funktionieren als zu führen - ständig im Spannungsfeld zwischen Kontrolle und Vertrauen, Leistung und Menschlichkeit?


Zweifeln Sie daran, ob Sie wirklich authentisch führen können, ohne als schwach zu gelten oder an Einfluss zu verlieren?


Spüren Sie eine leise Sehnsucht nach Sinn, echter Verbindung und einem Führungsstil, der sich nicht wie ein Rollenspiel anfühlt, sondern wie Sie selbst?


Dann aufgepasst:

Wenn Sie eine Form von Führung suchen, die ehrlich, wirksam und zutiefst menschlich ist - und Sie gleichzeitig mit neuer Energie erfüllt, statt Sie zu erschöpfen ...

... dann ist dieses Buch Ihr kraftvoller Wegbegleiter auf dem Weg zu wahrer Führung.

In "Führen ohne Maske" lernen Sie:

Warum traditionelle Führungskonzepte heute scheitern - und was stattdessen wirklich zählt, um Vertrauen, Motivation und Sinn im Team zu entfalten.


Wie Sie durch Selbsterkenntnis und Persönlichkeitsarbeit Ihre innere Landkarte entdecken und so mit mehr Klarheit, Ruhe und Menschlichkeit führen.


Was das Enneagramm und das Modell von Maske, Schatten und Selbst Ihnen über Ihre tiefsten inneren Antreiber verraten - und wie Sie diese bewusst für Ihre Entwicklung nutzen.


Wie Sie Ihre inneren Ego-Anteile erkennen, integrieren und lernen, Ihr eigenes inneres Team zu führen - für mehr Selbstführung, emotionale Intelligenz und innere Freiheit.


Wie Sie sich in der Praxis von Kontrolle zu Vertrauen entwickeln, Kommunikation mit Klarheit und Herz gestalten und Ihr Team zu echter Wirksamkeit führen - ohne sich selbst dabei zu verlieren.


Zusätzlich profitieren Sie von:

Moderner Führungskompetenz mit Tiefe:
Praxiserprobte Modelle und tiefenpsychologische Einsichten aus Coaching, Psychologie und Leadership - verständlich erklärt und direkt umsetzbar.


Authentischer Stimme mit Erfahrung:
Frank Scheihing ist selbst durch den Wandel gegangen - vom leistungsgetriebenen Manager zum Begleiter innerer Entwicklung.


Kraftvollen Reflexionsübungen & Tools:
Zahlreiche Übungen, Beispiele und Impulse machen dieses Buch zu einem persönlichen Entwicklungsraum - individuell, tief, transformierend.


Kaum zu glauben?

Dann erleben Sie selbst, wie sich Führung anfühlen kann, wenn Sie wirklich Sie selbst sind:


Sind Sie bereit, Ihr inneres Potenzial freizulegen, die Maske abzulegen und eine Führung zu leben, die inspiriert - nicht durch Macht, sondern durch Menschlichkeit?

Sichern Sie sich jetzt Ihr Exemplar von "Führen ohne Maske"
und entdecken Sie, wie Sie sich selbst und andere mit neuer Klarheit, Vertrauen und echter Verbindung führen - und dabei Ihre Rolle als Führungskraft kraftvoll und erfüllend neu definieren.
Wie Sie zu einer echten, menschlichen Führungspersönlichkeit werden - ohne sich zu verstellen, zu erschöpfen oder sich selbst zu verlieren

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Zweifeln Sie daran, ob Sie wirklich authentisch führen können, ohne als schwach zu gelten oder an Einfluss zu verlieren?


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Wie Sie Ihre inneren Ego-Anteile erkennen, integrieren und lernen, Ihr eigenes inneres Team zu führen - für mehr Selbstführung, emotionale Intelligenz und innere Freiheit.


Wie Sie sich in der Praxis von Kontrolle zu Vertrauen entwickeln, Kommunikation mit Klarheit und Herz gestalten und Ihr Team zu echter Wirksamkeit führen - ohne sich selbst dabei zu verlieren.


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Authentischer Stimme mit Erfahrung:
Frank Scheihing ist selbst durch den Wandel gegangen - vom leistungsgetriebenen Manager zum Begleiter innerer Entwicklung.


Kraftvollen Reflexionsübungen & Tools:
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Über den Autor
Frank Scheihing (Jg. 1977) verbindet wie kaum ein anderer die Welten von Wirtschaft, Psychologie und innerer Entwicklung. Nach zwei ingenieurwissenschaftlichen Studiengängen und einer erfolgreichen Karriere als Manager erkannte er, dass nachhaltige Wirkung nicht allein aus Strategien und Kennzahlen entsteht, sondern aus der Fähigkeit zur Selbstreflexion und zu authentischen Beziehungen.

Als Coach, Seminarleiter und Organisationsberater begleitet er seit vielen Jahren Führungskräfte, Teams und Unternehmen in Veränderungsprozessen. Seine Marke Trust in Teams® steht für moderne Führung, soziale Intelligenz in Teams und zukunftsfähige Organisationskulturen.

Sein Ansatz ist klar und menschlich zugleich: Er spricht nicht über Veränderung - er lebt sie. In Führen ohne Maske vereint er psychologische Tiefe, praxisnahe Übungen und persönliche Erfahrung zu einem wegweisenden Buch. Seine Botschaft: Führung beginnt mit dem unverstellten Blick auf uns selbst - und genau dort liegt die Kraft, andere zu inspirieren und Wandel zu gestalten. Wer dieses Buch liest, erhält keinen Ratgeber, sondern einen Kompass für echte Führung. Authentisch. Mutig. Lebensverändernd
Details
Erscheinungsjahr: 2025
Fachbereich: Management
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Inhalt: 264 S.
ISBN-13: 9783910385801
ISBN-10: 391038580X
Sprache: Deutsch
Einband: Klappenbroschur
Autor: Scheihing, Frank
Hersteller: GZK Digital Print GmbH
Verantwortliche Person für die EU: Kniga Verlag, Pestalozzistr. 25, D-22305 Hamburg, robert@kniga-verlag.de
Maße: 16 x 153 x 229 mm
Von/Mit: Frank Scheihing
Erscheinungsdatum: 13.10.2025
Gewicht: 0,457 kg
Artikel-ID: 134104873

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