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Beschreibung
Gelingt es ManagerInnen, den Spagat zwischen den immer schwierigeren Anforderungen des Berufs und den Wünschen ihrer PartnerInnen und Kinder zu schaffen? Oder werden sie letzten Endes zerrissen und müssen sich für den Beruf und gegen die Familie entscheiden? Irgendwann stehen ManagerInnen vor der Frage, woran sie den Erfolg ihres Lebens messen sollen. ¿ An den glücklichen Erwachsenen, die einst ihre Kinder waren? ¿ An ihrer finanziellen Situation? ¿ Oder an Titeln, die sie erworben haben? Was dieses Werk zu bieten hat, ist eine sehr persönliche Bestandsaufnahme von dreißig ManagerInnen, die sich im Rahmen einer aufwendigen wissenschaftlichen Studie dargestellt haben. Als Ergebnis kristallisierten sich dabei drei grundlegende ¿Typen¿ heraus, die anhand anonym gehaltener Fallvignetten nachvollziehbar sind. Darüber hinaus bereichern höchst aufschlussreiche Erkenntnisse über Paar-Beziehungen sowie über sogenannte ¿Power¿-Paare und Manager-Eltern-Kind-Verhältnisse ¿ gewonnen aus tiefgehen-den Analysen von über 100 Soziodramen ¿ das vorliegende Buch.
Gelingt es ManagerInnen, den Spagat zwischen den immer schwierigeren Anforderungen des Berufs und den Wünschen ihrer PartnerInnen und Kinder zu schaffen? Oder werden sie letzten Endes zerrissen und müssen sich für den Beruf und gegen die Familie entscheiden? Irgendwann stehen ManagerInnen vor der Frage, woran sie den Erfolg ihres Lebens messen sollen. ¿ An den glücklichen Erwachsenen, die einst ihre Kinder waren? ¿ An ihrer finanziellen Situation? ¿ Oder an Titeln, die sie erworben haben? Was dieses Werk zu bieten hat, ist eine sehr persönliche Bestandsaufnahme von dreißig ManagerInnen, die sich im Rahmen einer aufwendigen wissenschaftlichen Studie dargestellt haben. Als Ergebnis kristallisierten sich dabei drei grundlegende ¿Typen¿ heraus, die anhand anonym gehaltener Fallvignetten nachvollziehbar sind. Darüber hinaus bereichern höchst aufschlussreiche Erkenntnisse über Paar-Beziehungen sowie über sogenannte ¿Power¿-Paare und Manager-Eltern-Kind-Verhältnisse ¿ gewonnen aus tiefgehen-den Analysen von über 100 Soziodramen ¿ das vorliegende Buch.
Über den Autor
Univ.-Prof. Dr. Helmut Kasper ist Leiter der Abteilung für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre/ Personal, Führung, Organisation an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Details
Erscheinungsjahr: 2002
Fachbereich: Management
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Inhalt: 234 S.
ISBN-13: 9783868814101
ISBN-10: 3868814108
Sprache: Deutsch
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Kasper, Helmut
Scheer, Peter J.
Schmidt, Angelika
Hersteller: REDLINE
Verantwortliche Person für die EU: BoD - Books on Demand, In de Tarpen 42, D-22848 Norderstedt, info@bod.de
Maße: 210 x 145 x 15 mm
Von/Mit: Helmut Kasper (u. a.)
Erscheinungsdatum: 01.01.2002
Gewicht: 0,338 kg
Artikel-ID: 105934730