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Beschreibung
Zum Werk
Das Handbuch umfasst zahlreiche Betriebsvereinbarungen mit einer systematischen Darstellung nach Mitbestimmungsthemen. Jeder Muster-BV sind kurze Erläuterungen vorangestellt.
Mitbestimmungsthemen sind Personelle Mitbestimmung, Bildungswesen, Ordnung des Betriebs, Arbeitszeit, flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Working, Urlaub, zeit- und leistungsabhängige Vergütung, technische Kontrolleinrichtungen, betriebliches Vorschlagswesen, soziale Einrichtungen, Gesundheits- und Arbeitsschutz, betriebliche Zusammenarbeit, moderne Unternehmensführung, wirtschaftliche Mitbestimmung.

Vorteile auf einen Blick
  • rund 300 vollständige Musterbetriebsvereinbarungen
  • alle Muster online abrufbar
  • kurze Erläuterungen auf den Punkt gebracht

Zur Neuauflage
Ausbau moderner Themen wie Mobile Working, Workation, Flexibilisierung der Arbeitszeit, psychische Belastungen am Arbeitsplatz, betrieblicher Gesundheitsschutz auch im Hinblick auf Klimaveränderungen, Hinweisgeberschutz, KI im Personalwesen, Mitarbeiterscreening, Krankenrückkehrgespräche, Zielvereinbarungen, Betriebsratsvergütung u.v.m. Berücksichtigung der aktuellen Gesetzgebung und höchstrichterlichen Rechtsprechung.

Zielgruppe
Für Betriebsratsgremien, Personalabteilungen, Rechtsabteilungen, beratende Anwaltschaft, Einigungsstellenvorsitzende.
Zum Werk
Das Handbuch umfasst zahlreiche Betriebsvereinbarungen mit einer systematischen Darstellung nach Mitbestimmungsthemen. Jeder Muster-BV sind kurze Erläuterungen vorangestellt.
Mitbestimmungsthemen sind Personelle Mitbestimmung, Bildungswesen, Ordnung des Betriebs, Arbeitszeit, flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Working, Urlaub, zeit- und leistungsabhängige Vergütung, technische Kontrolleinrichtungen, betriebliches Vorschlagswesen, soziale Einrichtungen, Gesundheits- und Arbeitsschutz, betriebliche Zusammenarbeit, moderne Unternehmensführung, wirtschaftliche Mitbestimmung.

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  • alle Muster online abrufbar
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Zur Neuauflage
Ausbau moderner Themen wie Mobile Working, Workation, Flexibilisierung der Arbeitszeit, psychische Belastungen am Arbeitsplatz, betrieblicher Gesundheitsschutz auch im Hinblick auf Klimaveränderungen, Hinweisgeberschutz, KI im Personalwesen, Mitarbeiterscreening, Krankenrückkehrgespräche, Zielvereinbarungen, Betriebsratsvergütung u.v.m. Berücksichtigung der aktuellen Gesetzgebung und höchstrichterlichen Rechtsprechung.

Zielgruppe
Für Betriebsratsgremien, Personalabteilungen, Rechtsabteilungen, beratende Anwaltschaft, Einigungsstellenvorsitzende.
Details
Erscheinungsjahr: 2025
Fachbereich: Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Produktart: Nachschlagewerke
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
Inhalt: XXIII
1018 S.
1041 S.
ISBN-13: 9783406812699
ISBN-10: 3406812694
Sprache: Deutsch
Einband: Gebunden
Autor: Hoffmann, Bianca
Maschmann, Frank
Schaperdot, Susanne
Auflage: 6. überarbeitete und erweiterte Auflage
Hersteller: C.H. Beck
Verlag C.H. Beck GmbH & Co. KG
Verantwortliche Person für die EU: Verlag C.H.Beck GmbH & Co. KG, Wilhelmstr. 9, D-80801 München, produktsicherheit@beck.de
Abbildungen: Mit Freischaltcode zum Download der Vertragsmuster (ohne Anmerkungen)
Maße: 246 x 171 x 43 mm
Von/Mit: Bianca Hoffmann (u. a.)
Erscheinungsdatum: 29.10.2025
Gewicht: 1,384 kg
Artikel-ID: 134173705

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